Étudiants
Fort d’un programme de stages et d’alternances riche, varié et ouvert au plus grand nombre le Groupe Sogetrel prend de vrais engagements auprès des jeunes. Notre ambition : vous fournir un encadrement et un environnement de travail propices à votre apprentissage et à votre épanouissement.
Une chance pour tous à l’entrée
Parce que vous êtes l’avenir de notre filière, le Groupe Sogetrel accorde une grande importance à l’accueil et à la formation des jeunes. De tous les jeunes ! Quel que soit votre cursus ou votre parcours, nous regarderons d’abord votre envie, votre détermination et votre personnalité pour vous ouvrir les portes de notre entreprise.
Chez nous, l’égalité des chances commence dès les stages de 3ème, si difficiles à trouver, avec un véritable engagement d’ouverture pour vous accueillir.
Quant aux futurs diplômés, des stages ouvriers aux stages de prépa intégrée, en passant par les projets de fin d’études, la richesse de notre dispositif de stages et d’alternances vous offre un terrain de jeu stimulant pour compléter et valider votre apprentissage théorique.
« Ce que je préfère chez Sogetrel, c’est la polyvalence de mon travail, le relationnel et la gestion de projet. J’ai eu un très bon accueil à mon arrivée et il y a une bonne cohésion au sein de l’équipe. »
Vocation et compétences à la sortie
Quelle que soit la durée de votre présence à nos côtés, notre collaboration sera basée sur la confiance et l’enrichissement mutuel. Si nos collaborateurs ont à cœur de vous apprendre et de vous faire aimer nos métiers, ils sont aussi à votre écoute et attentifs à votre progression.
En 2024, grâce à la satisfaction exprimée par nos alternants et stagiaires, le Groupe Sogetrel a été, à nouveau, labellisé « Happy Trainees » par ChooseMyCompany.
Que vous poursuiviez votre vie professionnelle avec nous ou ailleurs, votre passage chez Sogetrel fera la différence !
« Au quotidien, j’apprécie être en contact permanent avec les opérationnels pour répondre à leurs besoins en recrutement et leur proposer les meilleurs profils. »